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Pequenas empresas, grandes oportunidades

Sempre sonhou em trabalhar no Google, Apple, Unilever e outras grandes empresas? Prepare-se para mudar radicalmente de opinião e ficar atento às pequenas. A oportunidade de crescer e ganhar projeção nacional e internacional é maior que empresas de renome.

Pesquisa recente mostrou que apenas 20% dos jovens se interessam em vagas oferecidas por pequenas empresas, seja para estagiar ou trabalhar. A grande maioria sempre prefere as grandes, muitos nem sabem exatamente o que a empresa faz, apenas conhecem sua marca e, por isso, já acham que terão muitas oportunidades e chegarão mais rápido a um cargo de liderança.

Na vida real, as coisas não costumam ocorrer dessa forma, principalmente nas empresas com estruturas maiores. Trabalhar em uma empresa grande não significa ter sucesso imediato, pelo contrário, quanto maior a empresa, maior também a competitividade entre os seus funcionários.

Nas pequenas empresas, por outro lado, mesmo o trabalho do estagiário tem mais visibilidade, o que pode aumentar suas chances de efetivação e até acelerar seu desenvolvimento. Elas oferecem acesso fácil aos gestores e são as mais propícias para quem almeja possibilidade de crescimento.

Além disso, a competitividade interna é bem menor. Basta mostrar um bom desempenho, a retenção dos colaboradores é mais viável.
Como consequência do desprezo pelas pequenas, muitos jovens perdem a oportunidade de entrar no mercado de trabalho.

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